沈阳作为财务人员职业道德建设方面存在的问题有哪些

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    主要责任预算指标有：分月、沈阳代办食品许可季的年度销售预算存货定额;存货周转天数应收账款(赊账)限额;应收账款周转天数分月、季的可控经营费用预算;销售收入费用率。通过制定切实可达的上述指标，并根据实际经营情况，将有关预算指标换算成弹性的预算指标，与实际比较，基本可衡量出分公司的经营绩效。

    第一、违背财务工作道德准则，使财务工作关系恶化

    财务管理人员在必要的时候要坚持正确的道德理念，要严格把控好财务关，要详细的记录各项支出和财务信息。但是在庞大的社会经济利益诱惑下，很多财务管理人员突破了自己的道德底线，违背财务工作准则，不断利用人情关系为自己大开方便之门，确保自己能够收获足够的经济利益。

    第二、财物管理人员道德素养不断降低

    近年来，随着我国经济快速发展，国家和企业对财务人员的需求量大大增加，但是现有从事财务管理行业的人员在专业技能和素质建设方面还存在较大缺陷，导致其在专业发展方面还难以满足社会常态化的需求，给社会发展带来了不利影响。

    第三、拿公家物，满自家仓

    随着近年来我国经济快速发展，人民物质财富不断增长，国家和企业都为员工提供更良好的工作环境，给员工在生活及生产方面尽可能提供便利，员工出差及节假日活动的各项支出，单位提供报销，这样就使企业的一些财务管理人员失去了原有的道德信仰，虚增多列费用和各项开支，增加单位的报销支出，增加自己的收入。

    坚持原则，严格执行财务制度，是对财务人员的基本要求。在实际工作中，财务人员必须遵守职业道德，秉公办事，求实认真，不谋私利。在采购物资、销售产品、纳税、内部报销等方面，必须按程序、按原则办理，不能越轨，也不给任何人以特殊的权利。只有这样，才能保证公司的利益不受损失。

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